——科學推進績效管理工作，努力提升企業(yè)管理水平
2015年3月25日上午，海環(huán)集團在公司三樓會議室召開績效管理工作分享交流會。會議旨在統一對績效管理工作重要性的認識、探討交流2014年度績效管理工作存在的不足及如何有效改進、推進績效管理工作。會議由江河副總裁主持，集團各職能部門負責人、各所屬企業(yè)負責人及管理人員參加了會議。
會上，江河副總裁圍繞會議議題作簡要的講話，指出集團各職能部門、所屬企業(yè)分享交流的要點和探討的方向。人力資源部陳艷副經理就2014年度績效管理工作開展情況進行了回顧總結。與會人員分別就2014年度績效管理實施過程中遇到的問題、存在的疑惑、創(chuàng)新的績效管理想法、成功的績效管理經驗進行深入的交流與分享。通過交流分享、探討，與會人員一致認可績效管理工作的重要性，并對績效管理工作改進方向積極建言獻策，整個分享交流會現場氣氛活躍。
通過此次分享交流會，相信各職能部門、所屬企業(yè)負責人都深受啟迪，同時，為進一步推進績效管理工作良性開展打下了堅實的基礎，為公司有效開展績效管理工作提出更高的要求。